Letn. 56 Št. 2 (2023)

Razprave

• Gonila in omejitve zadovoljstva zaposlenih z delom na daljavo: Empirična analiza

  Thabit ATOBISHI, Saeed NOSRATABADI

  • PDF (English)

• Družbena odgovornost podjetij kot spodbuda organizacijskemu državljanskemu vedenju in okoljsko usmerjenem vedenju: Perspektiva zaposlenih

  Afshan Gull KHAN, Muhammad Azeem QURESHI1, Kanwal HUSSAIN, Zuhair ABBAS, Saima MUNAWAR

  • PDF (English)

• Soodvisnost delovne zavzetosti zaposlenih v zdravstveni negi, kakovosti odnosov na delovnem mestu in varnosti pacientov

  Hilda MAZE, Sanja ZORIČ, Bojan ROSI, Branko LOBNIKAR

  • PDF (English)

• Uporaba podatkovnega rudarjenja za izboljšanje podločanja: Študija primera razvoja sistema priporočil

  Hyrmet MYDYTI, Arbana KADRIU, Mirjana PEJIC BACH

  • PDF (English)

• Ali spiritualno vodenje vpliva na prostovoljno, okolju prijazno vedenje zaposlenih v hotelirstvu? Vloga harmonične zelene strasti in povezanosti z naravo

  SUNHAJI, Abdul QOHIN, Faizal WIHUDA

  • PDF (English)